志愿者招募|畅轻·2025成都草莓音乐节...
强生中国2020校招 强生在中国网申时间2020年3月2日——4月30日24:00 1985年,作为首批进入中国市场的跨国企业,强生在华成立了西安杨森制药有限公司。多年来,强生一直致力于引进和生产高质量的创新产品来满足不断增长的医疗健康需求,不断发挥行业领军作用,以创新、高质量的产品和服务,为中国亿万家庭带来健康。 如今,强生在中国的业务涉及消费品、制药、医疗器材三大领域,在华16家运营子公司,近10个生产基地,在北京、上海、广州、苏州、西安等90多个城市运营,员工数约1万人。 招聘岗位 医疗器材、制药和消费品三大业务的管培生/培训生岗位,在项目期间(即前2-3年),所有的发展均在业务内开展;其他部门的管培生/培训生岗位,在项目期间,可能会涉及跨业务的岗位。 薪酬福利 高大上的TED Talk只能在网站上看?TEDxJNJ是TEDx全球第一个合作的企业。每年,公司都会举办TEDxJNJ大型活动,邀请强生内外部的嘉宾,来和大家分享当下Z流行Z新锐Z热门的话题内容,员工可以作为嘉宾、听众或活动志愿者参与其中,尽享Idea的盛宴。每两周的周五,TED忠粉们还会组织小型的TED Day,一起观影TED Talk,分享观点。 被誉为业界黄埔军校的强生,有着哪些学习资源?除了完善的专业领域的培训,还有世界D的领导力培训,如《高效能人士的七个习惯》、《麦肯锡七步法》等一系列线下课程,更有7x24的#哈佛管理导师#的全球在线学习平台,完善自己的知识体系。 朝九晚五太死板?在强生,员工拥有灵活办公时间,只要保证10点-16点的时间在上班,且每天工作满8小时,员工可根据自己的需要,安排上下班的时间。早来早下班,晚来晚下班, 轻松安排每一天。 在寒暑假期间每周都可以和经理申请固定一天在Office外办公,严寒酷暑中,别人挤着公交地铁上班时,我们员工能享受在家办公的悠闲时光。对有小朋友的家庭,这更是给寒暑假中的小朋友创造了更多有爸爸妈妈陪伴的时光 强生还为所有员工提供金猪计划(弹性福利计划),旨在为大家提供更全面的福利项目、更灵活的福利选择。该福利计划由公司和员工个人共同投资,同时覆盖配偶、子女与父母,使得它能更好的满足大家的不同需要。关爱你的同时,也关爱你的家人。 招聘流程 网申时间从2020年3月2日开始,4月30日24:00结束。请大家在截止时间前完成网申信息的提交。网申Z多可以申请2个志愿岗位。优先进入第一志愿的评估流程,如果第一志愿岗位的评估没有通过,且第二志愿岗位仍没有招满的情况下,将进入第二志愿的评估流程。 请仔细看正文,正文里有报名办法,或者报名官网。
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